شناسایی عوامل موثر بر توسعه سیستم کتابخانه دیجیتالی کتابخانه های مرکزیدانشگاه های دولتی شهر تهران
thesis
- وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه قم - دانشکده ادبیات و علوم انسانی
- author نیره جعفری فر
- adviser یعقوب نوروزی
- Number of pages: First 15 pages
- publication year 1392
abstract
هدف: پژوهش حاضر با هدف شناسایی عوامل موثر بر توسعه سیستم کتابخانه دیجیتالی کتابخانه های مرکزی دانشگاه های دولتی شهر تهران انجام شده است. روش/ رویکرد پژوهش: پژوهش حاضر از نوع کاربردی است که به روش پیمایشی و با رویکرد توصیفی انجام شده است. جامعه آماری این پژوهش شامل تمامی مدیران و مسئولان سیستم کتابخانه دیجیتالی 7 کتابخانه مرکزی دانشگاه های دولتی (تحت پوشش وزارت علوم، تحقیقات و فناوری) شهر تهران، در زمستان 1391 است که مطابق با تعریف فدراسیون کتابخانه-های دیجیتالی مجهز به سیستم کتابخانه دیجیتالی، می باشند. ابزار گردآوری داده ها، دو پرسشنامه ای است که برای دو گروه جامعه آماری تدوین گردید. برای تجزیه و تحلیل، از انواع فنون آماری توصیفی و استنباطی نظیر فراوانی، درصد، و مقیاس لیکرت، آزمون مجذورکا بهره گرفته است. یافته ها: نتایج این پژوهش حاکی از آن است که مدیران و مسئولان سیستم کتابخانه های دیجیتالی راهکارهای استراتژیک متعددی را در جهت توسعه ساختار یافته و علمی سیستم کتابخانه دیجیتالی مفید می دانند و وجود برنامه ریزی استراتژیک را در کتابخانه برای توسعه سیستم کتابخانه دیجیتالی ضروری تلقی می کنند و معتقدند در مسیر توسعه عوامل متعددی در چهار حوزه: نیروی انسانی، مجموعه، خدمات، فناوری کتابخانه دیجیتالی موثراند. براساس نتایج حاصل از آزمون مجذورکا، به طور کلی بین آرا و دیدگاه ایشان در مورد عوامل موثر در این 4 حوزه موضوعی اتفاق نظر وجود دارد. اصالت و ارزش: این پژوهش توانسته است بر اساس آرا و دیدگاه های مدیران و مسئولان سیستم کتابخانه های دیجیتالی که با قابلیت ها و نیازمندی های موجود در این زمینه آشنایی عملی دارند، طرح جامعی را در مورد عوامل توسعه این سیستم ارائه دهد. نتایج حاصل از پژوهش کمک خواهد کرد تا کلیه مسئولان و متولیان این امر در کشور، و بخصوص جامعه مورد مطالعه، قبل از هر گونه برنامه ریزی و اقدامی در این زمینه با استناد به موارد مذکور تصمیمات بهتری را اتخاذ کنند. کلید واژه ها: سیستم های کتابخانه دیجیتالی، توسعه سیستم،کتابخانه های دانشگاهی، نیروی انسانی، خدمات، مجموعه، فناوری، برنامه ریزی استراتژیک.
similar resources
شناسایی عوامل مؤثر بر توسعۀ سیستم کتابخانۀ دیجیتالی: دیدگاه مدیران کتابخانه های مرکزی دانشگاه های دولتی شهر تهران
هدف: این پژوهش با هدف شناسایی عوامل مؤثر بر توسعۀ سیستم کتابخانۀ دیجیتالی کتابخانه های مرکزی دانشگاه های دولتی شهر تهران از دیدگاه مدیران این کتابخانه ها انجام شد. روش: پژوهش از نوع کاربردی بوده و به شیوۀ پیمایشی – تحلیلی صورت گرفته است. ابزار گردآوری داده ها پرسش نامۀ محقق ساخته بود که بر مبنای تعریف فدراسیون جهانی کتابخانۀ دیجیتالی (شامل چهار محور اساسی نیروی انسانی، مجموعه، خدمات و فناوری...
full textارزیابی کاربردپذیری کتابخانه های دیجیتالی در دانشگاه های دولتی شهر تهران
پژوهش حاضر با هدف کاربردپذیری کتابخانههای دیجیتالی دانشگاههای دولتی شهر تهران، دانشگاههای شریف، امیرکبیر و تهران،انجام شد. این پژوهش، پیمایشی از نوع ارزیابی بود و برای بررسی وضعیت معیارهای کاربردپذیری کتابخانه های دیجیتالی دانشگاه های دولتی شهر تهران شامل معیارهای کاوش، راهبری، چارچوب فرمها، وضوح و قابلیت مرور، بهینه سازی، راهنما، کاربرد پنجره ها و سرعت و خطا در جامعه مورد پژوهش از یک پرسشن...
full textبررسی عوامل موثر بر درک کاربران از کتابخانه های دیجیتالی (مطالعه موردی: کتابخانه دیجیتالی دانشگاه علامه طباطبایی)
هدف: پژوهش حاضر به بررسی عوامل موثر درک کاربر از کتابخانههای دیجیتالی با مطالعه موردی کتابخانه دیجیتالی دانشگاهی علامه طباطبایی می‌پردازد. روش پژوهش: روش انجام تحقیق حاضر، توصیفی- تحلیلی از نوع پیمایشی بوده و به لحاظ هدف کاربردی است. جامعه‌ی آماری این پژوهش را کلیه دانشجویان دانشگاه علامه طباطبایی تشکیل می‌دهند (18000 دانشجو) که از این بین 378 دانشجو با استفاده از جدول کرجسی و به روش نمو...
full textشناسایی عوامل مؤثر بر توسعۀ سیستم کتابخانۀ دیجیتالی: دیدگاه مدیران کتابخانههای مرکزی دانشگاههای دولتی شهر تهران
هدف: این پژوهش با هدف شناسایی عوامل مؤثر بر توسعۀ سیستم کتابخانۀ دیجیتالی کتابخانههای مرکزی دانشگاههای دولتی شهر تهران از دیدگاه مدیران این کتابخانه‌ها انجام شد. روش: پژوهش از نوع کاربردی بوده و به شیوۀ پیمایشی – تحلیلی صورت گرفته است. ابزار گردآوری داده‌ها پرسش‌نامۀ محقق‌ساخته بود که بر مبنای تعریف فدراسیون جهانی کتابخانۀ دیجیتالی (شامل چهار محور اساسی نیروی انسانی، مجموعه، خدمات و فناوری...
full textMy Resources
document type: thesis
وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه قم - دانشکده ادبیات و علوم انسانی
Hosted on Doprax cloud platform doprax.com
copyright © 2015-2023